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Emakunde ; EMAKUNDE. Diagnostico De La Participación De Las Mujeres En El Mercado De Trabajo De La Cae Y Propuestas De Actuacion. Vitoria-Gasteiz : Emakunde, 1997. (331 EMA) | |
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Martin Urriza, Carlos ; Zarapuz Puertas, Luis. Empleo Y Discriminacion Salarial: Un Analisis Desde La Perspectiva De Genero. Madrid : Gabinete Tecnico Confederal De Ccoo, 2000. (331 MAR) | |
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CONSULTORES ASOCIADOS. Guia De Informacion Laboral Para La Mujer. Pamplona : Instituto Navarro De La Mujer, 1998. (331 CON) | |
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NAVARRA. INSTITUTO NAVARRO DE LA MUJER. Guia Informativa: Los Derechos De La Mujer. Pamplona : Gobierno De Navarra. Instituto Navarro De La Mujer, 2000. (34 (0) NAV. INAM) | |
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SECRETARIA CONFEDERAL DE LA MUJER DE C.C.O.O.. Guia Juridico-Sindical De Las Mujeres Trabajadoras. Madrid : Paralelo Edicion, 1998. (331 CCOO) | |
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Lesmes Zabalegui, Santiago. Guia Para Incorporar La Perspectiva De Genero En Las Subvenciones Y Los Contratos Publicos. Pamplona : Instituto Navarro Para La Igualdad, 2009. (3 (0) LES) | |
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UGT NAVARRA. Guia Sobre Maternidad Paternidad. : Ugt De Navarra|instituto Navarro De La Mujer, 2001. (331 UGT) | |
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Ugt.Union General De Trabajadores De Navarra. Secretaria Para La Igualdad. Guia Sobre Maternidad Y Paternidad. Pamplona : Ugt.Union General De Trabajadores|instituto Navarro De La Mujer, 2002. (331(04) UGT) | |
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Diaz Suarez, Violeta. Tendencias Recientes En La Negociacion Colectiva. Discriminaciones Por Razon De Sexo. Oviedo : Eikasia, 2002. (331 DIA) |
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